, Jakarta - Saat melakukan wawancara kerja, mayoritas orang Amerika Serikat (AS) melewatkan satu langkah penting: melakukan negosiasi gaji dengan baik. Menurut Pew Research Center, lebih dari separuh, masing-masing 58% pria dan 61% wanita, mengatakan bahwa mereka tidak meminta gaji yang lebih tinggi.
"Hal yang saya rasa tidak dipahami oleh banyak orang adalah bahwa gaji yang Anda terima akan terus bertambah seiring berjalannya waktu," ujar mantan perekrut Google yang saat ini menjabat sebagai CEO perusahaan data gaji FairComp, Nolan Church, sebagaimana yang dikutip dari CNBC, Minggu (7/4/2024).
Baca Juga
Berikut adalah cara yang disarankan Church untuk bernegosiasi untuk mendapatkan gaji lebih tinggi saat wawancara kerja:
Advertisement
Perusahaan menawar dari bawah
Pertama-tama, penting untuk memahami bagaimana perusahaan memberikan penawaran gaji.
Banyak perusahaan "biasanya menghabiskan puluhan ribu dolar per tahun untuk data gaji," kata Church. Mereka mendapatkannya dari penyedia data dengan angka-angka real-time dan terkini tentang gaji di industri mereka.
"Dengan cara itulah mereka akan membuat kelompok-kelompok," atau rentang gaji untuk peran tertentu, katanya.
Dan ketika tiba waktunya untuk mengajukan penawaran, "biasanya, perusahaan memulai negosiasi penawaran di bagian bawah kisaran gaji."
Prinsip lain bagi perusahaan dalam menawarkan gaji adalah filosofi kompensasi, yang menguraikan prinsip mereka terhadap kompensasi secara umum. Ini termasuk di mana spektrum rentang gaji mereka berada - apakah mereka membayar lebih banyak daripada perusahaan lain, sama, atau lebih sedikit - berapa banyak cuti berbayar yang mereka tawarkan, dll.
Kedua elemen ini berperan dalam perhitungan mereka.
* Follow Official WhatsApp Channel untuk mendapatkan berita-berita terkini dengan mengklik tautan ini.
Ajukan Pertanyaan Ini
![Menyisihkan Gaji](https://cdn0-production-images-kly.akamaized.net/JCxe3e67U07f-Q7PsLP97R3WgW0=/640x360/smart/filters:quality(75):strip_icc():format(webp)/kly-media-production/medias/4754675/original/060380800_1709014212-IMG_1270.jpeg)
Setelah proses wawancara, saat anda mendapatkan tawaran pekerjaan, Church merekomendasikan untuk mengajukan dua pertanyaan kepada calon atasan anda. Pertama, "bagaimana tingkatan gaji ini ditentukan?"
Ketika perusahaan menetapkan rentang gaji mereka, mereka seringkali memiliki "level satu hingga 10," katanya.
Level-level tersebut dapat tercermin dalam jabatan, namun tidak selalu jelas. Dia memberikan contoh peran insinyur perangkat lunak, yang bisa dimiliki oleh orang yang baru saja lulus kuliah dan orang yang sudah bekerja selama puluhan tahun.
"Mencari tahu level spesifik di mana anda berada akan menunjukkan tingkat senioritas yang diyakini perusahaan," katanya.
Tingkatan senioritas tersebut yang akan menentukan jenis gaji yang menurut mereka pantas anda terima.
Pertanyaan kedua yang direkomendasikan untuk ditanyakan adalah, "apa filosofi kompensasi anda?"
Mereka bisa saja mengatakan sesuatu seperti "kami membayar persentil ke-75," yang berarti mereka membayar lebih baik dari 75% perusahaan di industri ini. Ini akan memberi Anda gambaran tentang di pasar mana mereka melabuhkan penawaran mereka.
Advertisement
Lakukan Riset
![Bersikap Arogan Saat Negosiasi Gaji](https://cdn0-production-images-kly.akamaized.net/e0Fd2Z86hxyEQwTfHyBpLc-AO5w=/640x360/smart/filters:quality(75):strip_icc():format(webp)/kly-media-production/medias/3165664/original/098367200_1593446826-group-of-multiethnic-colleagues-writing-paper-3869374.jpg)
Setelah mereka memberikan tawaran dan menjawab pertanyaan, katakan pada mereka, "Saya sangat tertarik dengan tawaran ini," jelas Church.
"Beri saya waktu beberapa hari untuk memprosesnya dan saya akan menghubungi Anda kembali." Kemudian mulailah melakukan riset.
Periksa situs-situs seperti Levels.fyi atau FairComp yang dapat memberikan data tentang gaji dan level. Ikuti juga percakapan di jaringan anda. Khususnya untuk orang-orang di berada di industri yang sama, cobalah mengatakan sesuatu seperti,
"Hei, saya ingin berbicara dengan anda tentang gaji," kata Church.
Berdasarkan apa yang ditemukan, anda bisa mulai menyusun apa yang harus diminta.
Ketika kembali ke calon atasan anda, katakanlah sesuatu seperti, "Saya tahu anda mengatakan ini tentang filosofi kompensasi," katanya.
"Saya sangat tertarik. Saya ingin bergabung, jika Anda bisa mencapai angka ini... Saya akan menandatangani hari ini."
Mereka mungkin akan menghubungi anda dan mengatakan ya. Mungkin akan menghubungi anda dan menawarkan sedikit lebih rendah. Mungkin juga mereka mungkin akan menghubungi anda dan mengatakan tidak.
Intinya adalah, "Jika anda tidak bertanya," kata Church, "jawabannya akan selalu tidak."
Terkini Lainnya
5 Skill Pekerja Lepas yang Paling Dicari Perusahaan, Ada yang Bisa WFH Lo!
Kemenhub Tetapkan Gaji Pokok Awak Kapal, Wajib Ikuti UMP Plus Upah Lembur
Apple Dituduh Bayar Gaji 12.000 Pekerja Perempuan Lebih Kecil ketimbang Karyawan Pria
Perusahaan menawar dari bawah
Ajukan Pertanyaan Ini
Lakukan Riset
Google
gaji
Wawancara Kerja
negosiasi
Rekomendasi
Kemenhub Tetapkan Gaji Pokok Awak Kapal, Wajib Ikuti UMP Plus Upah Lembur
Apple Dituduh Bayar Gaji 12.000 Pekerja Perempuan Lebih Kecil ketimbang Karyawan Pria
Gaji Gede dan Hidup Nyaman, Ini Alasan Orang Indonesia Kerja di Luar Negeri
Sempat Ditolak Hakim, Pemegang Saham Tesla Setujui Paket Gaji Elon Musk, Berapa?
Kepala Bappenas Suharso Monoarfa Minta Tambahan Anggaran Rp 804 Miliar, Terbanyak buat Bayar Ini
Kesalahan di Tempat Kerja Ini Punya Dampak Besar ke Kehidupan, Bagaimana Atasinya?
Dua Digit Itu Berapa Rupiah? Ini Pekerjaan Bergaji Puluhan Juta
Grace Natalie Jadi Komisaris MIND ID, Gajinya Bikin Ngiler
Pengelola Dana Kekayaan Norwegia Bakal Tolak Usulan Gaji CEO Tesla Elon Musk, Kenapa?
Copa America 2024
Jadwal Lengkap Copa America 2024, Hasil, Klasemen Grup A, B, C, D Cek di Sini
Copa America 2024: Laga Brasil Melawan Kolombia Berakhir Tanpa Pemenang
Hasil Copa America 2024: Kolombia Jadi Juara Grup Usai Tahan Imbang Brasil, Kosta Rika Tekuk Paraguay
Link Live Streaming Copa America 2024 Brasil vs Kolombia, Sesaat Lagi Tanding di Vidio
Link Live Streaming Copa America 2024 Brasil vs Kolombia, Rabu 3 Juli Pukul 08.00 WIB di Indosiar dan Vidio
Prediksi Copa America 2024 Brasil vs Kolombia: Misi Hindari Uruguay
Timnas Indonesia U-16
Hasil Piala AFF U-16 Vietnam vs Indonesia: Cetak 5 Gol Tanpa Balas, Garuda Nusantara Amankan Peringkat 3
Jadwal Lengkap, Hasil, dan Klasemen Piala AFF U-16 2024: Timnas Indonesia Bidik Gelar Ketiga
Hasil Piala AFF U-16 Vietnam vs Indonesia: Cetak Gol Telat, Garuda Nusantara Unggul 2-0 di Babak Pertama
Link Live Streaming Piala AFF U-16 2024 Vietnam vs Indonesia, Sebentar Lagi Mulai di Vidio
Timnas U-16 Indonesia Vs Vietnam: Nova Arianto Yakin Garuda Muda Bisa Bangkit
Link Live Streaming Piala AFF U-16 2024 Vietnam vs Indonesia, Rabu 3 Juli Pukul 15.00 WIB di Indosiar dan Vidio
Judi Online
Muhammadiyah: Judi Online Harus Diberantas
Sidak Ponsel Personel Polisi di Ponorogo Antisipasi Judi Online, Apa Hasilnya?
5 Ciri Jika Kamu Sudah Kecanduan Judi Online, Segera Tangani
Pimpinan MPR Sayangkan PPATK Belum Serahkan Nama Anggota DPR Terlibat Judi Online
Gawat! 82 Persen Pengguna Internet Terpapar Iklan Judi Online
Pilkada 2024
Komisi II DPR Pastikan Pemberhentian Ketua KPU Hasyim Asy'ari Tak Ganggu Proses Pilkada
Sosok Sudaryono di Mata Menantu Habib Luthfi Bin Yahya Pekalongan
Jelang Pilkada 2024, Pemkot Mojokerto Minta Masyarakat Manfaatkan Klinik Hoaks
Bawaslu Ungkap Potensi Kerawanan Pilkada Jakarta, Heru Budi: Akan Dianalisis
PDIP: Mantan Panglima TNI Andika Perkasa Lebih Cocok Jadi Bakal Cagub daripada Wagub di Pilkada Jakarta 2024
Totalitas Kerja Pro Rakyat, Eman Suherman Disebut Raih Dukungan Maju Cabup Majalengka
TOPIK POPULER
INFO LOWONGAN KERJA
Lowongan Kerja Pegadaian Lulusan D3 dan S1, Simak Syaratnya
10 Provinsi dengan Jumlah Lowongan Kerja Terbanyak
Lowongan Kerja bagi Lulusan SMA/SMK, D3 hingga S1, Cek Syaratnya
Populer
Cara BNI Konsisten Kolaborasikan Program UMKM Go Global
Harga Emas Antam Turun Tipis Hari Ini, Cek Rinciannya
5 Ciri Jika Kamu Sudah Kecanduan Judi Online, Segera Tangani
Harga Pasar Maarten Paes Tak Main-Main, Perwakilan Indonesia di MLS All-Star Main Bareng Lionel Messi
Resmikan Ekosistem Mobil Listrik Karawang, Indonesia Siap Jadi Pemain Kunci
Bos Hutama Karya Pede Tol Lampung-Medan Tersambung saat Era Prabowo-Gibran
Geser China dan Indonesia, Filipina jadi Negara Paling Ketergantungan Batu Bara
Di Cikarang Ada Pabrik Susu Raksasa, Luasnya Capai 35 Lapangan Bola
Kemenhub Evaluasi Tarif Batas Atas Tiket Pesawat
Berkat Inovasi, Kopra by Mandiri Jadi Market Leader di Bisnis Solusi Korporasi
Euro 2024
Manchester United Naksir Bintang Turki di Euro 2024, Harganya Masih Murah Meriah
Daftar Tim 8 Besar Euro 2024 Beserta Ranking Masing-masing, Cek di Sini
Di Istanbul, Suporter Sambut Meriah Kemenangan Turki atas Austria
Dua Gol Merih Demiral Antar Turki Melaju ke Perempat Final Euro 2024
Berita Terkini
Kapolda Sumbar Usai Dilaporkan Ke Propam: Saya Bukan Pelaku Kejahatan, Saya Pembela Kebenaran
Pj Gubernur Jateng Kunker ke Sido Muncul dan PT SCI, Tinjau Kondisi Ketenagakerjaan dan Perkembangan Usaha
Sanksi Belum Padankan NPWP dengan NIK, Hati-hati Bisnis Terganggu
Potret Teuku Atha Kakak Beby Tsabina Bareng Dua Adiknya, Penyayang Keluarga
Peritel Berpotensi Rugi Rp 20 Triliun Imbas Ketentuan Ini
Ayah Meghan Markle Sentil Anaknya dan Pangeran Harry, Prihatin soal Nasib Cucu-cucunya
6 Pernyataan Ayu Ting Ting Akui Sudah Putus Pertunangan dengan Muhammad Fardhana
Hasil MSC 2024 3 Juli: Fnatic Onic Menang Telak atas Team Falcons, CW Cetak Savage Pertama
Kemenperin Tunjuk LTLS Group jadi National Lighthouse Industry 4.0
Saksikan Sinetron Naik Ranjang di SCTV Episode Rabu 3 Juli 2024 Pukul 20.00 WIB, Simak Sinopsisnya
Disrupsi Adalah Apa? Ini Pengertian, Teori, Penyebab, Dampak dan Contohnya
Komisi II DPR Pastikan Pemberhentian Ketua KPU Hasyim Asy'ari Tak Ganggu Proses Pilkada
Malang, Pria di Philadelphia Alami Gangguan Penglihatan Usai Bola Mata Disengat Lebah
Paman Tusuk Keris Keponakan hingga Tewas di Bangkalan, Begini Kronologinya